ru ua Робота в Києві й Україні. КЗпП Україна >> Стаття 24. Укладення трудового договору
Робота в Україні Вакансії Резюме Пошук резюме Пошук вакансій КЗпП Терміни  
   

Персональний вхід

e-mail:
пароль:

Забули пароль Реєстрація
 

Робота в Україні

усі регіони>>
Робота Україна
Робота Київ
Робота Дніпропетровськ
Робота Донецьк
Робота Запоріжжя
Робота Львів
Робота Миколаїв
Робота Одеса
Робота Полтава
Робота Севастопіль
Робота Харків
Робота Черкаси
 
работа вакансии



Сервіси - Робота

Розмістити резюме
Розмістити вакансію
Пошук резюме
Пошук вакансій
КЗпП
Статті
Контакти
Мапа сайту
FAQ
Каталог ссилок
 
 

Реклама - Робота

Робота в Києві та Україні Вакансії, робота в Україні КЗпП України ВУЗи України


 
 

VIP вакансії

Специалист по взысканию задолженности
В компанию ООО 'УкрФинансы' требуется 'Специалист по взысканию задолженности'.

Требования:
- хорошая дикция
- свободное владение украинским и русскими языками, грамотность
- ОР с клиентами -...
подробнее 

Менеджер активных продаж кровельных и фасадных материалов
Ищем хороших продавцов нацеленных на успех, долгосрочное сотрудничество, готовых обучатся и повышать свой профессионализм.

Предоставляем хорошие и комфортные условия работы, карьерный рост.
Перио...
подробнее 

Косметолог
В салон красоты в центре Киева 'Sova' требуется специалист на вакансию 'Косметолог'.

Требования на вакансии:
- порядочность и адекватность приветствуется)))
- опыт работы от 1 года.
- желание ра...
подробнее 


 

Робота в Києві. Робота в Україні: пошук вакансій та резюме

Робота в Києві. Робота в Україні: пошук вакансій та резюме. РОБОТА В УКРАЇНІ - новий Інтернет-сервіс з пошуку роботи і підбору персоналу по Києву та Україні. Здобувачам надається можливість розмістити резюме, а роботодавцям - розмістити вакансії у нашій базі даних. Сподіваємося, Ви знайдете наш ресурс корисним у пошуку роботи і персоналу, а також іншої необхідної інформації з працевлаштування в Україні.
 

Цей розділ присвячений Кодексу законів України про працю, який визначає трудові відносини працівників, правові засади і гарантії здійснення громадянами права розпоряджатися своїми здібностями до праці.

повернутися

Стаття 24. Укладення трудового договору


Трудовий договiр укладається, як правило, в письмовiй формi. Додержання письмової форми є обов'язковим:

1) при органiзованому наборi працiвникiв;
2) при укладеннi трудового договору про роботу в районах з особливими природними географiчними i геологiчними умовами та умовами пiдвищеного ризику для здоров'я;
3) при укладеннi контракту;
4) у випадках, коли працiвник наполягає на укладеннi трудового договору у письмовiй формi;
5) при укладеннi трудового договору з неповнолiтнiм (стаття 187 цього Кодексу);
6) при укладеннi трудового договору з фiзичною особою;
7) в iнших випадках, передбачених законодавством України.

При укладеннi трудового договору громадянин зобов'язаний подати паспорт або iнший документ, що посвiдчує особу, трудову книжку, а у випадках, передбачених законодавством, - також документ про освiту (спецiальнiсть, квалiфiкацiю), про стан здоров'я та iншi документи.

Укладення трудового договору оформляється наказом чи розпорядженням власника або уповноваженого ним органу про зарахування працiвника на роботу.

Трудовий договiр вважається укладеним i тодi, коли наказ чи розпорядження не були виданi, але працiвника фактично було допущено до роботи.

Особi, запрошенiй на роботу в порядку переведення з iншого пiдприємства, установи, органiзацiї за погодженням мiж керiвниками пiдприємств, установ, органiзацiй, не може бути вiдмовлено в укладеннi трудового договору.

Забороняється укладення трудового договору з громадянином, якому за медичним висновком запропонована робота протипоказана за станом здоров'я.


В главе <Глава III: Трудовий договiр> также есть следующие статьи:
 Стаття 21. Трудовий договiр
 Стаття 22. Гарантiї при укладеннi, змiнi та припиненнi трудового договору
 Стаття 23. Строки трудового договору
 Стаття 24-1. Реєстрацiя трудового договору
 Стаття 25. Заборона вимагати при укладеннi трудового договору деякi вiдомостi та документи
 Стаття 25-1. Обмеження спiльної роботи родичiв на пiдприємствi, в установi, органiзацiї
 Стаття 26. Випробування при прийняттi на роботу
 Стаття 27. Строк випробування при прийняттi на роботу
 Стаття 28. Результати випробування при прийняттi на роботу
 Стаття 29. Обов'язок власника або уповноваженого ним органу проiнструктувати працiвника i визначити йому робоче мiсце
 Стаття 30. Обов'язок працiвника особисто виконувати доручену йому роботу
 Стаття 31. Заборона вимагати виконання роботи, не обумовленої трудовим договором
 Стаття 32. Переведення на iншу роботу. Змiна iстотних умов працi
 Стаття 33. Тимчасове переведення працiвника на iншу роботу, не обумовлену трудовим договором
 Стаття 34. Тимчасове переведення на iншу роботу в разi простою
 Стаття 36. Пiдстави припинення трудового договору
 Стаття 37. Припинення трудового договору з працiвником, направленим за постановою суду на примусове лiкування
 Стаття 38. Розiрвання трудового договору, укладеного на невизначений строк, з iнiцiативи працiвника
 Стаття 39. Розiрвання строкового трудового договору з iнiцiативи працiвника
 Стаття 39-1. Продовження дiї строкового трудового договору на невизначений строк
 Стаття 40. Розiрвання трудового договору з iнiцiативи власника або уповноваженого ним органу
 Стаття 41. Додатковi пiдстави розiрвання трудового договору з iнiцiативи власника або уповноваженого ним органу з окремими категорiями працiвникiв за певних умов
 Стаття 42. Переважне право на залишення на роботi при вивiльненнi працiвникiв у зв'язку iз змiнами в органiзацiї виробництва i працi
 Стаття 42-1. Переважне право на укладення трудового договору у разi поворотного прийняття на роботу
 Стаття 43. Розiрвання трудового договору з iнiцiативи власника або уповноваженого ним органу за попередньою згодою профспiлкового органу
 Стаття 43-1. Розiрвання трудового договору з iнiцiативи власника або уповноваженого ним органу без попередньої згоди профспiлкового органу
 Стаття 44. Вихідна допомога
 Стаття 45. Розiрвання трудового договору з керiвником на вимогу профспiлкового органу
 Стаття 46. Вiдсторонення вiд роботи
 Стаття 47. Обов'язок власника або уповноваженого ним органу провести розрахунок з працiвником i видати йому трудову книжку
 Стаття 48. Трудовi книжки
 Стаття 49. Видача довiдки про роботу та заробiтну плату


 Усі статті
 
Робота - uajobs сучасний ресурс з працевлаштування в Україні. Сподіваємось, що пошук роботи, резюме, вакансії в Києві та Україні з нашою допомогою стане для Вас зручним і корисним. Ресурс не несе відповідальності за зміст інформації, яку розміщують користувачі ресурсу.





Наши проекты: работа в Киеве и Украине на Jobs.ua, вакансии в Украине на Vakansii.ua, резюме в Украине на Resume.ua
Образование в Украине на Parta.com.ua, Тренинги в Украине на Training.ua, Должностные инструкции на Profi.ua

 

 
Ищете работу? Просмотрите основные регионы на портале Jobs.ua:
Работа в Киеве - Работа в Харькове - Работа в Одессе - Работа в Донецке - Работа в Днепропетровске
Работа во Львове - Работа в Запорожье - Работа в Севастополе - Работа в Луганске - Работа в Симферополе
Также на портале Jobs.ua для соискателей и работодателей работают следующие информационные разделы:
Должностные инструкции - Трудовой договор - Управление персоналом - ВУЗы Украины: университеты, институты - Курсы
Поиск работы - Подбор персонала - Статистика зарплат - Примеры резюме - КЗоТ - Классификатор профессий - Рубрики - Регионы
Работа в Украине:
вакансии, резюме

Немного о самых крупных городах Украины

Киев является столицей Украины с более чем 5 миллионами населения. Работа в Киеве на нынешнем этапе развития характеризируется большим количеством вакансий из-за существования острой нехватки квалифицированных кадров. Особо востребованы рабочие специальности – строители, рабочие на предприятия и склады. Харьков – один из крупнейших промышленных городов Украины, мегаполис с почти двухмиллионным населением. Работа в Харькове есть для всех, по официальным данным, количество открытых вакансий в Харькове на сегодня составляет более 13 тысяч. Одесса — самый крупный город-порт на Чёрном море. На нынешнем этапе развития работа в Одессе характеризируется нехваткой соискателей в сфере торговли. Донецк обладает огромным экономическим потенциалом. Работа в Донецке характеризируется острой нехваткой специалистов в сфере бухгалтерии, инженерии и производства. Днепропетровск, еще один город-миллионник, является не только красивейшим городом, но и центром всей индустрии Приднестровья. В связи с расположением города, работа в Днепропетровске есть всегда. Львов – это культурный центр Западной Украины с населением около 735 тысяч человек, мощный индустриальный регион. Работа во Львове имеет свою специфику – открыты вакансии в основном на полиграфические и юридические специальности. Запорожье – регион огромных возможностей, город металлургов. Работа в Запорожье в основном предлагается на заводах. По промышленному потенциалу город занимает 3 место в Украине. Севастополь - город, где уровень безработицы по сравнению с другими областными центрами намного ниже. Работа в Севастополе наиболее представлена в сфере экономической деятельности – в ней заняты 190 тысяч специалистов. Современный Луганск - один из крупнейших городов Украины, важный политический, культурный и научный центр. Работа в Луганске в основном подразумевает труд на заводах и технических предприятиях. Крым с центром в городе Симферополь является одним из крупнейших курортных и туристских рекреаций всего Черноморского побережья. Работа в Симферополе в основном сезонная – ведь основная часть населения занята в туризме.
 
copyright by Uajobs 2005-2008. Все права защищены.